Azt mondják a marketing guruk, hogy üzleti szempontból a specialistáké a világ. Ez leegyszerűsítve azt jelenti, hogy ne akard az egész tortát, érts jól egy-egy részterülethez, mert csak így tudsz a tömegből kiemelkedni, és igazi üzleti előnyre törni. Vajon így van ez a munkaerőpiacon is? Hogyan biztosíthatod be jobban magad? Mikor fogsz jobban keresni? Hogy […]
Évente több ezer szakember megfordul a tréningjeimen, tanácsadásaimon hasonló problémával: Mit csináljak másképp, hogy végre a helyemre kerüljek a karrieremben? Azt látják, hogy folyamatosan a náluk lustább, linkebb emberek kapnak lehetőségeket, több a fizetésük, ők viszont jó munkakutyaként 5-10-15-20 éve egy helyben toporognak. Ha időnként Te is hasonló gondolatokkal játszol, akkor figyelj, mert a hiba […]
Nagyon sok álláskereső úgy gondolja, hogy ha az interjú után a cég felajánl nekik egy fizetést, akkor azt el kell fogadni, különben bukják az állást. Nem mernek alkudni, egyrészt mert nem hisznek benne, hogy lehet: Magyarországon makacsul tartja magát a nézet, hogy nem lehet bérekről egyezkedni. Másrészt félnek, hogy ha mégis alkudozásba kezdenek, elveszítik az […]
Ahogy az élet többi területén, úgy az álláskeresésben is semmi nem fekete vagy fehér. Itt van példának okáért a “hülye főnök” problematika, ami a mai napig az egyik vezető ok a felmondásoknál. “Ahol idióta a főnök, onnan menekülni kell!” – mondják sokan. De valóban mindig ez a jó megoldás? Vagy netán van az a “pénz”, […]
Ha valaki elveszíti az állását – akár azért, mert elbocsátottak, akár ő maga mondott fel – sokszor marad benne tüske. Sértettség, düh, néha még bosszú is felüti a fejét az álláskeresésben, ami valljuk be, időnként tényleg nem az igazságosságról szól. Ez a negatív attitűd gyakran a tanácsadásokon, rosszabb esetben az állásinterjúkon is megcsillan, ami nem […]
